Réunions déléguèes

28. avr., 2014

 

La « Réunion Déléguée © » :

 

Boostez la performance collective d’une équipe !

 

 

 

 La Réunion Déléguée est un puissant outil de changement pour instaurer une nouvelle culture dans une Entreprise ou un Service.

 

Elle fait ainsi passer :

 

  • le patron de l’entreprise ou du service de la direction de son équipe  à l’accompagnement de la réussite de ses collaborateurs et
  • les collaborateurs de participants à acteurs responsables interconnectés.

 

Elle est dite déléguée, car le patron délègue des fonctions qu’il endosse trop souvent tout le temps et tout seul : un gâchis, quand il a autour de lui un vivier de compétences qui ne demande qu’à se renforcer et à être impliqué (de façon centrée sur la réussite de son Entreprise ou de son Service).

 

Cependant, il garde la responsabilité de décisionnaire, car il reste celui qui valide ou arbitre les décisions prises collectivement par ses collaborateurs.

 

Avec cette nouvelle culture amenée par la « Réunion Déléguée », l’équipe n’est plus la somme d’expertises individuelles se réunissant parfois surtout pour  défendre leur « pré carré » vis-à-vis des autres équipiers, mais une «équipe solidaire» qui co-construit sa stratégie et qui reste focalisée sur les enjeux de son Entreprise ou de son Service.

 

Le Principe des « Réunions Déléguées » :

 

Le chef n’est plus le seul à assumer tous les rôles. Il reste décisionnaire mais délègue certaines fonctions nécessaires au bon déroulement de la réunion.

 

Tous les participants adoptent tour à tour ces différentes fonctions et suivent les règles pratiques instaurées par cette méthode pour bien réussir leurs réunions (mode de préparation, comportements individuels, conditions matérielles,…).

 

Les Effets de cette méthode :

 

En plus du changement de culture, vous disposez d’un outil capable d’optimiser la performance de vos réunions en termes de :

 

  •   Prise de décisions
  •  Renforcement de la collaboration
  • Gestion du temps
  • Coresponsabilité des résultats
  • Suivi efficace des décisions prises

 

DECIS et son partenaire Cabinet BAUD vous proposent de partager cette approche  en recevant la documentation complète sur simple demande à  serge.lecardinal@decis-slc.fr

 

28. avr., 2014